100% projekte saavad õnnestuda juhul, kui tehnoloogia on valitud õigesti ehk klapib ettevõtte äriloogikaga, kui juurutuse koormused ja vastutused on ette näha ja kui tiim mängib Sinuga kaasa mitte vastu.

70-84%

digitaliseerimise initsiatiividest ei saavuta oma eesmärke

60%

Digitaliseerimise initsiatiivid kukkuvad tihti läbi valesti valitud tehnoloogia või juurutusprotsessi ebaselguse põhjusel. 60% kõikidest läbikukkumistest juhtuvad aga tiimi vastuseisu ja vastutöötamise põhjusel

0,5 mEUR – 10mEUR

“kirjutatakse korstnasse” kuna suured digiinitsiatiivid ebaõnnestuvad

Tippkoolitajad Andero Teras ja Julia Ležeiko kutsuvad HumanERP koolitusele

HumanERP koolitus on nendele, kes soovivad: 

  • Selgelt ja kvantitatiivselt hinnata ERP-i investeeringu kulusid ja riske
  • Mõista, kuidas hinnata oma meeskonna valmisolekut ja koostööd
  • Saada praktilised tööriistad ERP valikuks ja juurutamiseks, et täpselt teada, mida ja kuidas teha
  • Juhtida inimesi intensiivsete muudatuste ajal, luues turvalise ja kaasava õhkkonna

Miks just selline koolitus sai loodud?  

Enamik ERP- ja digimuudatuste projekte ebaõnnestub inimfaktorite tõttu – vastupanu, ärevuse ja kaasatuse puudumise põhjusel. Meie koolitus lahendab selle probleemi, pakkudes süstemaatilist lähenemist, mis põhineb kahe autori välja töötatud metoodikatel:

ERP Match Score – aitab hinnata majandustarkvara sobivust teie äriprotsessidele/autor Julia Ležeiko

Human Match Score – aitab hinnata meeskonna valmisolekut suurteks projektideks ja tugeva tiimi moodustamises/ autor Andero Teras

Esimese päeva kava

ERPMatchScore – hindamise ja valiku osa – 3 h

ERP MatchScore analüüs on tõhus metoodika, mis aitab anda kvantitatiivse hinnangu erinevate ERP-ide sobivusele teie äriprotsessiga, mida soovite juurutada uues ERP süsteemis.

​Projekti investeering ja peidetud kulud – õpime kulutama minimaalselt oma tiimi ressurssi juurutuse pakkumiste võtmiseks ja nende võrdlemiseks, toome kõik võimalikud peidetud kulud nähtavaks.

​​Majandustarkvara valiku ja otsustamise protsess – kuidas 20 minutiga mahuka projekti ajakava ja investeeringu osas otsused vastu võtta.​

Tulemus: koolituse osaleja teab, kuidas valitakse sobivaim majandustarkvara, mille valiku protsess on optimaalne ja lihtne ning investeeringu hinnang arvestab nüanssidega ning on täpne.

HumanMatchScore – meeskonna hindamise ja valiku osa – 3 h

​20-punkti analüüs: milline on minu meeskonna praegune valmisolek ootamatuteks tagasilöökideks või koormuse suurenemiseks?

Inimese algatus- ja töövõime süstemaatiline tõstmine läbi kaasaegsete ja tõenduspõhiste psühholoogiliste metoodikate.

Kuidas mudeldada inimese kogemust, reaktsioone ja teekonda läbi ERP juurutusprotsessi?

Tulemus: analüüsitakse, kuidas tugevdada meeskonna vastupidavust, tõsta inimeste töövõimet ning mõista paremini nende psühholoogilist koormust organisatsioonimuudatuste (nt ERP) käigus.

Teise päeva kava

ERP juurutuse ja projektijuhtimise toolbox – 3 h

ERP-i juurutus: Räägime projekti põhiriskidest, meeskonnast ning sellest, kuidas efektiivselt jälgida projekti skoopi, ajakava ja eelarvet. Kuidas jõuda Live-i nii, et Live-otsus oleks sujuv ja toetatud asjaosaliste poolt.

​​ERP stabiliseerimine ja viimine hooldusfaasi. Kui juurutus on läbi ja kogu organisatsioon on Live-is ERP-i lahenduse osas, siis tuleb kokku leppida, milliseid arendusi veel teha, kuidas teha koostööd ERP-partneriga ja millistel tingimustel ning millised on riskikohad antud etapil.

​​ERP ja ärilahendused: kuidas disainida ärilahenduste ökosüsteeme ja millised lähenemised on selleks olemas – selles plokis räägime ärilahenduste eluea planeerimisest ja juhtimisest.

Tulemus: juurutuse protsess on koolitajale selge (ehk etapid, rollid ja võimalikud riskid). On olemas tööriistakast, mille abil juhtida juurutuse protsessi, skoopi ja ajakava. On teada ka kuidas erinevaid metoodilisi lähenemisi kasutada erinevates projektides ja etappides.

Meeskonna ja muudatuste juhtimise toolbox – 3 h

Tõhusa ja tulemusliku meeskonna check-list: millised protsessid tuleb eraldi üles ehitada ja kuidas seda süstemaatiliselt teha?

Neuropsühholoogiline vaatenurk muutuste juhtimisele: milliseid on levinud tüüpvead ning kuidas aidata iseendal või kolleegil kohaneda muutustega?

Inimestevaheliste ja inimese sisemiste pingete oskuslik maandamine juhtimistasandil.

Neuroteadused x konfliktipsühholoogia x grupikäitumine x motivatsioonipsühholoogia.

Tulemus: tekivad teadmised ja ideed, kuidas ehitada üles toimiv ja vastupidav meeskond, kellega ennetada kurnatusseisundite teket ning liikuda efektiivselt strateegiliste eesmärkide suunas.

 

Koolituselt saad: 

  • 2 päeva kontaktõppena loenguid ja päriselu näidete põhjal põnevaid arutlusi.
  • Loengu materjale koos praktiliste valmistehtud põhjadena, mida saad oma töös kohe kasutusele võtta.
  • ERP MatchScore metoodika põhjad– säästad end vaevast, et need ise välja mõelda ja luua. Koheseks kasutamiseks.
  • ERP valiku protsessi lihtsustamise dokumentide briifid ja checklistid – saad kohe kasutusse võtta (ei pea neid nõustavatelt konsultatsiooniettevõtetest eraldi tellima).
  • Human Match Score metoodika põhi – valmis tehtud põhi, millega saad koolitusel õpitud metoodikat oma meeskonnas rakendada.
  • ERP juurutuse näidisplaanid ja väljundite näited– saad neid oma projektides põhjana reaalselt kasutusele võtta.
  • ERP eelarve koostamise ja jälgimise näited erinevate metoodikate põhjal- saad samuti kohe kasutusse võtta.
  • Lõunasööki ning virgutuspauside ajal suupisted ja joogid.
  • Võimalust ühineda ERP Academy klubiga, mille raames IT teemasid erinevate ettevõtete juhtidega arutada ja saada õpetlikke kogemuslugusid suurprojektide läbiviimisel.

Koolituse hinnad

HumanERP

Pilootgrupi ERIHIND

Mai piloot grupp, varajasele registreerijale

1900 + KM (allahindl. -33%)

Koolituse logistilised detailid

Kestus on kaks päeva, kokku 12 tundi intensiivset ja praktilist õpet

Vormiks on kontaktõpe väikeses grupis, et tagada kõrge interaktiivsus ja isiklik lähenemine

Asukohaks on Tallinn, Ülemiste city

Toitlustus – virgutuspauside suupisted ja joogid ning lõuna kohapeal (sisaldub hinnas)

Lisainfo küsi erpa.estonia@gmail.com

HumanERP

Tavahind

2025 Septembris toimuv koolitus

2850 + KM

Järgmine koolitus toimub Tallinnas Septembris! Anna oma osalemise soovist meile teada

Järgmine koolitus on planeeritud Septembrile 2025. Kui koolituse teema Sind huvitab anna meile teada erpa.estonia@gmail.com